“著作”是專指創(chuàng)造性的文章而言的。前人沒有闡發(fā)過或沒有記載過的，第一次出現(xiàn)的文章或書籍，才算是“著作”。因為它是針對某專一題材的，所以也叫做“專著”。那么關(guān)于著作的出版，著作評職稱副主編有用嗎?

　　著作評職稱副主編有用。在一本著作中分別有主編、副主編、參編的位置。對于評職稱來說，這幾個位置都是有用的，可以評職稱的。只是位置的不同評職稱的等級也不同。

　　一般副主編位置評中級，副高職稱都是沒有問題的，但評正高職稱就需要主編的位置了，也就是說教材副主編不代表可以用任何級別的職稱。所以建議作者按照實際需求去選擇合適的作者位置，這樣才能夠順利評職稱。

　　需要提醒作者的是，著作中副主編的信息是在新聞出版總署查不到的，因為一本著作可以有三個主編，三個副主編，多個參編。而CIP數(shù)據(jù)上只顯示前三作者的名字，也就是說一般都是主編的名字。這也就是主編費用要比副主編高很多的原因。

　　因此副主編想要評職稱的話，一定要讓出版社開具相應(yīng)副主編證明并在證明上詳細寫明出版著作的具體信息資料及加蓋出版社公章，這樣才能夠評職稱，職稱的評定才有效。

　　副主編如果是為了評職稱而出版著作的話，可以選擇自費出版和參編出版兩種方式。但具體來說，還是需要找出版公司進行專業(yè)的**，如果作者有完整的書稿，并且時間充足的話，也可以選擇以自費出版為主。

　　想要成為著作副主編，有兩種方法：一是以副主編的身份加入著作編寫出版;二是找合適對口的著作參編副主編。

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