現(xiàn)如今,評(píng)職稱除了需要發(fā)表論文外,也有的會(huì)要求有相應(yīng)數(shù)量的著作出版。著作其實(shí)和發(fā)表論文是一樣的,都是評(píng)職稱加分的條件,對(duì)評(píng)職稱都是有效的。當(dāng)然,著作評(píng)職稱不同的等級(jí),所需要的作者位置也是不同的。那么著作評(píng)職稱要求第幾作者呢?
一般來(lái)說(shuō),一本著作中前三作者的位置是對(duì)評(píng)職稱有效的。因?yàn)樵谝槐局髦锌梢杂?-3個(gè)主編、3個(gè)或者根據(jù)著作規(guī)模大小可以有多個(gè)副主編、參編同樣也是多個(gè),根據(jù)著作規(guī)模的需要決定。但CIP數(shù)據(jù)上只顯示前三作者的名字,也就是說(shuō)一般都是主編的名字。只有能夠在新聞出版總署查詢的到的,才對(duì)評(píng)職稱有用。而且作者的位置越靠前,加分也就越多,相對(duì)應(yīng)的做出的貢獻(xiàn)也是最多的。
當(dāng)然,評(píng)職稱等級(jí)越高,對(duì)著作的作者位置要求也就越高。比如:在評(píng)正高職稱時(shí),通常要求是獨(dú)著或是專著的第一作者。這時(shí),專著的第一作者和獨(dú)著對(duì)評(píng)職是有用的,其它作者是無(wú)法用來(lái)評(píng)高級(jí)職稱的。
如果作者想要為晉升職稱加分更多的話,建議作者最好是自己獨(dú)撰,或是以第一作者出版專著,這樣不僅可以體現(xiàn)個(gè)人的專業(yè)水平,也可以在評(píng)職時(shí)拿到更高加分。
出版著作加分越高,對(duì)應(yīng)的難度也就越大,出版方式也分為自己出版和找專業(yè)的機(jī)構(gòu)出版兩種方式。如果作者選擇獨(dú)著的話,也是建議作者選擇與專業(yè)機(jī)構(gòu)合作出版,這樣是比較容易拿到書號(hào)的,因?yàn)樽髡邆(gè)人很難直接從出版社買到號(hào)的。這里,作者可以了解一下評(píng)職稱如何**著作出版,希望對(duì)您有幫助。
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