傳統(tǒng)的高校思想政治教育工作是一種基于問題視角的工作模式與理念。新形勢要求高校重新審視教育主客體之間的關系。本文是一篇素質教育論文范文,主要論述了“優(yōu)勢視角”下高校思想政治教育工作新思路初探。
[摘要]大學生成長一直是高校思想政治教育工作的焦點,本文運用優(yōu)勢視角社會工作理念,結合大學生成長困境個案工作的介入分析思考,嘗試探討優(yōu)勢視角與高校思想政治教育工作的結合點,以期為高校思想政治教育工作探索一條新路徑。
[關鍵詞]優(yōu)勢視角,高校思想政治教育,抗逆力,大學生成長
優(yōu)勢視角作為一種社會工作領域的新理念,提倡以人為本,聚焦于個人的優(yōu)勢和內(nèi)在能量。在一定程度上,優(yōu)勢理論與新形勢下高校思想政治教育的工作思路契合,適合將其導人高校思想政治教育工作。本文通過大學生成長困境個案工作的介入延伸思考,探討優(yōu)勢視角與高校思想政治教育工作的結合點,以期發(fā)展高校思想政治教育工作的新思路。
一、優(yōu)勢視角的理論概述
優(yōu)勢視角(The Strengths Perspective)理論由DennisSaleebey教授提出。“優(yōu)勢視角”理念早期適用于社會學領域,根據(jù)Saleebey教授的觀點,優(yōu)勢視角(The Strengths Perspec-tive)是一種關注人的內(nèi)在力量和優(yōu)勢資源的視角,意味著應當把人們及其環(huán)境中的優(yōu)勢和資源作為社會工作助人所關注的焦點。所謂“優(yōu)勢”是指案主(即服務對象)本身具有的個人優(yōu)勢或潛能。所謂“抗逆力”是指人們在遭遇麻煩時產(chǎn)生彈性,可以克服消極影響恢復正常狀態(tài),是一種面對磨難而抗爭的能力。優(yōu)勢視角是建立在對人有主觀能動性的理解之上,認為人是有著自身的優(yōu)勢和潛能,可以通過依靠自身的優(yōu)勢和潛能解決問題。所以,社會工作者在對案主進行幫助時強調將關注點聚焦在案主身上,盡可能地發(fā)揮案主自身的能力和優(yōu)勢,通過培育、鼓勵、協(xié)助、支持、激發(fā)、釋放人們內(nèi)在的優(yōu)勢,并借由優(yōu)勢來進行自我的幫助和發(fā)展。
二、大學生成長困境案例及分析
(一)案例簡介
小林,男,大二學生,性格孤僻,喜歡獨來獨往,甚少與同學交流。同學們都認為小林行為怪異,反應遲緩,學習成績較差。輔導員將小林在校表現(xiàn)情況與他的家長溝通,小林母親談到不容樂觀的家庭狀況,盡管表示要好好管教孩子,但言語中不乏對孩子不努力的埋怨。小林從同學及家人那里無法得到肯定。長此以往,他自己也認為自己表現(xiàn)糟糕,對學校生活越發(fā)缺乏興趣和目標。
(二)案例分析
在案例中,小林陷入了由人際障礙、學業(yè)失敗所造成的成長危機中。在一定程度上,小林背負著不斷自我懷疑和自我否定的沉重負擔。就小林的人際交往以及學習狀況而言,單靠小林自身能力很難改變現(xiàn)狀。一方面,在長期得不到認可的負面暗示下,其自身內(nèi)在的抗逆力已經(jīng)處于不斷弱化和渙散的狀態(tài),學習的效能感處于低水平狀態(tài)。在這種情況下,如果沒有外界力量的介入,其抗逆力很難得到引導和激發(fā)。另一方面,小林沒有意識到,也不知如何為自己爭取參與和發(fā)展的權利。因此,此時輔導員就有必要介入小林的情況中。
首先,依據(jù)優(yōu)勢視角針對小林的情況進行界定,小林的問題是人際交往障礙以及學業(yè)失敗。介入的目標是為了改善他的人際交往關系,并提高他的學業(yè)成績。那么,我們所要關注的是小林的類型分布和優(yōu)勢存量,目的在于激發(fā)他自身的抗逆力,改變其在人際交往中孤立狀態(tài),增強其自信心,并在學業(yè)進步中增強其自我效能感,從而使這二者建立在優(yōu)勢發(fā)展的基礎上。在引導、激發(fā)的過程中,不僅要指出小林的問題,更重要的是要尋找和挖掘其優(yōu)勢。
從問題視角來看,我們習慣性會把關注點聚焦在案主所面臨的問題和困難上,小林很普通、孤僻、學習一般。但從優(yōu)勢視角來看,我們將關注點聚焦在案主自身的能力和優(yōu)勢上,會發(fā)現(xiàn)小林的另一面。我們要聚焦和調動案主的優(yōu)勢來解決問題,而不是就問題而陷入問題的漩渦中。因此,需要對小林的優(yōu)勢和問題進行評估。評估的內(nèi)容不僅有問題方面的評估,更重要的是對其優(yōu)勢方面的評估。在優(yōu)勢評估過程中,使得小林意識到并承認自己所具備的可利用的內(nèi)在優(yōu)勢和外在的保護性因素。
接著,與小林共同制定并實施計劃。選擇與小林的環(huán)境優(yōu)勢和個人優(yōu)勢相匹配的行動目標,并將設定的目標細分成一系列在近期內(nèi)可達成的具體目標。其中,部分目標由小林主動提出,并得到家長和輔導員認可和鼓勵。計劃應以小林的優(yōu)勢發(fā)展為核心,聚焦和調動其各種內(nèi)在和外在的保護性因素。在行動計劃實施過程中,輔導員適時需要向小林澄清其在過程中所遇到的困惑,并引導小林掌握一些必要的技巧,如人際交往、自我管理的技巧和健康規(guī)律生活的習慣等。此外,對實施計劃過程中所取得的進步給予及時反饋和鼓勵。在實施和執(zhí)行計劃的過程中,盡量設計一些互動性的活動,鼓勵小林通過某項任務目標創(chuàng)設個人挑戰(zhàn),并鼓勵和培養(yǎng)他自主學習的意識、能力和習慣。
最后,對實施計劃的過程和成效進行回顧和評估。介入的計劃活動培養(yǎng)了小林的人際溝通能力和學習能力,增強了其自信心。在介入活動過程中,小林的人際交往的改善和學業(yè)的進步與其優(yōu)勢發(fā)展是一個相互影響、相互作用的過程。
小林的案例表明,在優(yōu)勢視角下,人際交往障礙、學業(yè)失敗只是問題的表面形式,問題的根本在于如何聚焦和調動其所具備的可利用的優(yōu)勢。
三、優(yōu)勢視角理論對高校思想政治教育工作的啟示
大學生成長困境如果處理不當,很容易造成其發(fā)展性障礙,從而對其未來人生發(fā)展造成傷害?v觀近年來大學生成長案例,在相同的環(huán)境下,有的大學生能夠將成長困境轉化為成長契機,有的大學生則深受其害。造成如此差異的結果的關鍵在于案主如何挖掘構建自身的優(yōu)勢、如何借助環(huán)境的優(yōu)勢以及他人的幫助。綜上案例分析,結合高校思想政治教育工作,筆者認為,將優(yōu)勢視角的理念應用于高校思想政治教育工作中是對傳統(tǒng)教育模式的一次革新。它有利于我們更充分地了解學生,尊重學生,在平等互助的關系中激發(fā)學生認識并調動自身資源和優(yōu)勢,提升問題解決能力。
(一)正確看待問題與優(yōu)勢
傳統(tǒng)的高校思想政治教育關注的更多的是問題本身,案主受問題困擾,他們需要的是如何解決問題,而不是強化問題。我們必須認清一個事實,問題和優(yōu)勢共存于案主內(nèi)外生活系統(tǒng)中,并處于一種此消彼長的關系中。若優(yōu)勢被調動和發(fā)展,則問題被緩解或消除。優(yōu)勢視角并不否認案主的成長困境,而是相信成長的困境可以被轉換為成長的機遇。
(二)匡正大學生的教育主體性地位
高校思想政治教育工作堅持以人為本,為學生創(chuàng)造良好的學習和社會環(huán)境,著力為大學生成長成才服務。優(yōu)勢視角理論強調案主的主體性和能動性,并堅持以積極正面的視角去挖掘案主自身及周遭的資源和能力。另一方面,大學生已經(jīng)具備了一定的自我辨識、自我行動的能力,要促進他們思想發(fā)展和能力提高,應該更多地采用引導方式。用優(yōu)勢視角理論來指導,善于挖掘他們的能力和資源來提升他們自己解決問題的能力,促進大學生在心理上日益走向成熟,有利于學生增強求知欲望,提高邏輯思考的能力,并掌握社會交往的基本規(guī)范,從而促進大學生成長。
(三)聚焦和調動主體的資源和能力
優(yōu)勢視角下,在思想政治教育工作中,要求教育者不再是孤立或專注地集中于問題,而是把眼光投向可能性。高校思想政治教育工作更加注重幫助案主挖掘自身的資源,開發(fā)其潛能,促進其積極的自我認知的形成,完善自我。高校思想政治教育工作對象不僅包括學生案主,還包括以案主為中心延伸開來的各種資源。只有充分挖掘案主周圍的資源,全方位地了解案主,才能更好地為案主的成長提供幫助。
(四)充分發(fā)揮高校輔導員的角色作用
高校輔導員,作為大學生思想上的教育者、政治上的引導者,在學生成長成才過程中起著舉足輕重的作用。大學期間正是一個獨立個體的大學生形成世界觀、人生觀和價值觀的重要時期,而輔導員此刻要做的就是對他們進行積極和正確的引導,引導大學生樹立積極向上的世界觀、人生觀和價值觀。同時,輔導員要尊重個體的差異性,激發(fā)他們的潛能和面對困境的能力,讓學生自己意識到自身的優(yōu)勢,體會自身存在的價值。此外,輔導員還是學校和社會資源的聯(lián)系者和供應者。針對不同需求的學生提供不同的資源,讓學生意識到自己所具有的資源以更好地利用。
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