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經(jīng)濟(jì)論文發(fā)表論現(xiàn)代林業(yè)存在的問(wèn)題及對(duì)策

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  [摘 要]當(dāng)前,我國(guó)現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展遇到了瓶頸期,不僅林業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度過(guò)慢,林業(yè)內(nèi)部管理還呈現(xiàn)出混亂趨勢(shì),極不利于林業(yè)發(fā)展。結(jié)合我國(guó)當(dāng)前林業(yè)發(fā)展實(shí)際,本文對(duì)林業(yè)發(fā)展面臨的問(wèn)題做了分析,并在此基礎(chǔ)上探討出了幾點(diǎn)相應(yīng)的解決對(duì)策,以供相關(guān)人士參考。

  [關(guān)鍵詞]經(jīng)濟(jì)學(xué)論文,林業(yè)發(fā)展;問(wèn)題;解決對(duì)策

  中圖分類(lèi)號(hào):S7 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-914X(2014)17-0332-01從總體上來(lái)看,我國(guó)現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)與管理已經(jīng)初具規(guī)模,有了一套自己的管理與發(fā)展模式,但就細(xì)微情節(jié)來(lái)看,我國(guó)現(xiàn)代林業(yè)在管理體制、經(jīng)營(yíng)方針等多個(gè)方面都存在問(wèn)題,致使我國(guó)林業(yè)發(fā)展停滯不前。為了解決林業(yè)發(fā)展中面臨的管理體制不健全、經(jīng)營(yíng)方針不明確等問(wèn)題,筆者結(jié)合我國(guó)林業(yè)發(fā)展實(shí)際,對(duì)林業(yè)發(fā)展中所遇問(wèn)題的解決措施作詳細(xì)探討。

  一、我國(guó)林業(yè)發(fā)展所面臨的問(wèn)題

  我國(guó)現(xiàn)階段林業(yè)發(fā)展所面臨的問(wèn)題主要有五個(gè),具體表現(xiàn)在以下方面:

  1 、營(yíng)林方式不對(duì)

  我國(guó)現(xiàn)代林業(yè)在管理與發(fā)展中并未投入過(guò)多資金,甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)無(wú)法滿(mǎn)足林業(yè)管理的資金需求。而資金投入不足,林業(yè)管理設(shè)施設(shè)備配置就會(huì)不齊全,管理人員的數(shù)量和質(zhì)量也無(wú)法保證,所以林業(yè)建設(shè)和管理規(guī)模得不到擴(kuò)大,林業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量同樣得不到保障。這樣一來(lái),林業(yè)對(duì)外部經(jīng)濟(jì)的帶動(dòng)作用也會(huì)由此失去,進(jìn)而導(dǎo)致林業(yè)發(fā)展停滯,林業(yè)經(jīng)濟(jì)得不到有效增長(zhǎng)。

  2 、林業(yè)管理部門(mén)定位不明確

  林業(yè)管理部門(mén)的工作職責(zé)是對(duì)林業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)進(jìn)行管理,但就我國(guó)當(dāng)前的林業(yè)部門(mén)職能來(lái)說(shuō),其所包含的管理內(nèi)容太多,界面太空泛,有些不在其管轄內(nèi)的工作,管理部門(mén)也會(huì)插手,這便很容易造成林業(yè)管理混亂。追究這一問(wèn)題發(fā)生的根本原因,發(fā)現(xiàn)還是因?yàn)楣芾聿块T(mén)的定位不明確,從而導(dǎo)致管理人員無(wú)法正確認(rèn)識(shí)自己的崗位職責(zé),最終造成管理缺位、越位和錯(cuò)位問(wèn)題的發(fā)生。

  3 、成本意識(shí)淡薄,管理方式運(yùn)用不當(dāng)

  營(yíng)林生產(chǎn)是林業(yè)發(fā)展中的一大重要工作,營(yíng)林生產(chǎn)質(zhì)量的高低影響了林業(yè)發(fā)展的好壞。綜觀 我國(guó)現(xiàn)階段的營(yíng)林生產(chǎn)和管理,發(fā)現(xiàn)部分領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)重缺乏成本意識(shí),只一味的追求林業(yè)建設(shè), 不在乎成本的控制,比如盲目投資等,這種做法不僅會(huì)大大增加林業(yè)生產(chǎn)和建設(shè)成本,而且可能會(huì)造成投資失敗,無(wú)法取得實(shí)際性效果,情況嚴(yán)重者還會(huì)導(dǎo)致林業(yè)發(fā)展退步。

  4 、法制建設(shè)不健全

  現(xiàn)代林業(yè)的管理與發(fā)展離不開(kāi)法制建設(shè),我國(guó)現(xiàn)有的關(guān)于林業(yè)管理方面的法制法規(guī)有:《中華人民共和國(guó)森林法》、《森林防火條例》等等,這些法律法規(guī)都對(duì)森林提出了保護(hù),要求相關(guān)部門(mén)以及社會(huì)公民要保護(hù)森林,不能隨意破壞。這些法律法規(guī)的辦法與實(shí)施為林業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的法律條件,但由于時(shí)代進(jìn)步過(guò)快,這些法律法規(guī)已經(jīng)有了一定的時(shí)間,現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法與林業(yè)發(fā)展相適應(yīng),無(wú)法為林業(yè)發(fā)展創(chuàng)造法律條件,所以亟待修改。

  二、現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展的優(yōu)化對(duì)策

  現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展要得到持續(xù),必須克服以上所提到的四大問(wèn)題,改進(jìn)并完善現(xiàn)有的法律制度,轉(zhuǎn)變營(yíng)林方式,強(qiáng)化投資者的成本意識(shí),同時(shí)明確定位管理部門(mén)的職能,充分發(fā)揮其管理作用,切實(shí)推動(dòng)現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展。針對(duì)以上問(wèn)題所提出的林業(yè)發(fā)展改進(jìn)措施有:

  1 、合理設(shè)置林業(yè)組織結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變職能管理方式

  對(duì)于我國(guó)的林業(yè)部門(mén)來(lái)說(shuō),建設(shè)高效的運(yùn)行機(jī)制必須要從整個(gè)林業(yè)機(jī)構(gòu)的職能轉(zhuǎn)變做起,首先我們要合理的設(shè)置林業(yè)的組織機(jī)構(gòu),必須堅(jiān)持精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效益與機(jī)構(gòu)管理的法制化、規(guī)范化相統(tǒng)一的基本原則,從而能夠進(jìn)一步建設(shè)林業(yè)的現(xiàn)行機(jī)構(gòu)系統(tǒng),科學(xué)的設(shè)置林業(yè)部門(mén),分清部門(mén)職責(zé),確定建立部門(mén)間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,控制管理林業(yè)的相關(guān)組織機(jī)構(gòu),切實(shí)發(fā)揮林業(yè)現(xiàn)有的職能機(jī)構(gòu)工作體系的重大積極作用。

  2 、轉(zhuǎn)變管理理念,樹(shù)立效能意識(shí)

  在林業(yè)發(fā)展的管理中,要積極轉(zhuǎn)變管理理念,建立健全的林業(yè)管理體系。林業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)者要改變傳統(tǒng)管理套路,不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理知識(shí),加強(qiáng)行政文化建設(shè),提高林業(yè)部門(mén)整體員工的工作水平和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),樹(shù)立林業(yè)建設(shè)重要性的意識(shí),提高工作效率,實(shí)現(xiàn)林業(yè)建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。

  3 、創(chuàng)新林業(yè)管理方式,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

  積極引入市場(chǎng)機(jī)制,創(chuàng)新林業(yè)管理方式,在組織內(nèi)部建立節(jié)約成本和提高效益的激勵(lì)機(jī)制。要加快建立相關(guān)市場(chǎng)的監(jiān)管構(gòu)架,制定公正、公開(kāi)、透明的程序、規(guī)則,制訂并強(qiáng)制實(shí)行林務(wù)公開(kāi)制度,提高林業(yè)行政事務(wù)透明度,改進(jìn)公共服務(wù)的質(zhì)量。

  4 、積極運(yùn)用高新技術(shù),建設(shè)現(xiàn)代化林業(yè)

  時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,現(xiàn)代林業(yè)管理建設(shè)中不放引入各種先進(jìn)技術(shù),利用先進(jìn)技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)林業(yè)管理,促進(jìn)林業(yè)持續(xù)發(fā)展。將當(dāng)今先進(jìn)的生物技術(shù)、信息技術(shù)等高新技術(shù)及時(shí)地應(yīng)用到林業(yè)生產(chǎn)中去,發(fā)展先進(jìn)的林業(yè)生產(chǎn)力,全面提高林業(yè)發(fā)展速度,實(shí)現(xiàn)林業(yè)現(xiàn)代化。加快推進(jìn)電子政務(wù),提高現(xiàn)代化管理和服務(wù)水平。要積極運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù),加快實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)辦公自動(dòng)化、管理信息化、服務(wù)現(xiàn)代化,并以此為契機(jī),重組優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、工作流程;要建立信息公開(kāi)制度,整合共享信息資源;要充分利用現(xiàn)代辦公手段,如電子郵件、視頻會(huì)議、移動(dòng)通訊、遠(yuǎn)程辦公等,改進(jìn)辦文、辦會(huì)、辦事方式,節(jié)約成本,提高效率。

  5 、深化改革,加強(qiáng)林業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

  首先我們要通過(guò)深化林業(yè)的相關(guān)改革促進(jìn)林業(yè)的快速發(fā)展,使林業(yè)逐步走向體系化的發(fā)展,運(yùn)用這樣的改革促進(jìn)林業(yè)生產(chǎn)力的顯著提高,從而能夠更好的體現(xiàn)林業(yè)的經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)以及林業(yè)經(jīng)濟(jì)管理體制和運(yùn)行和機(jī)制;與此同時(shí),加強(qiáng)林業(yè)的基礎(chǔ)性工作也是整個(gè)林業(yè)建設(shè)的重要部分,這是實(shí)現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保障,所以我們必須加強(qiáng)林業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),使我們的林業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)劇具備相應(yīng)的林火阻隔、救火救災(zāi)設(shè)施、以及防蟲(chóng)防病害的物質(zhì)設(shè)施和技術(shù)裝備等各種基本建設(shè),從而適應(yīng)現(xiàn)代林業(yè)更大發(fā)展的新要求。

  6 、加強(qiáng)林業(yè)法制建設(shè)

  林業(yè)政策是林業(yè)戰(zhàn)略理論的實(shí)踐,林業(yè)法規(guī)則是林業(yè)政策具體應(yīng)用。因而,林業(yè)政策法規(guī)建設(shè)只有在先進(jìn)的林業(yè)戰(zhàn)略理論指導(dǎo)下,才能使林業(yè)活動(dòng)符合林業(yè)客觀規(guī)律,實(shí)現(xiàn)林業(yè)高速發(fā)展。針對(duì)我國(guó)現(xiàn)有的森林法中一些冗雜而沒(méi)有實(shí)際意義的法律條例進(jìn)行簡(jiǎn)化清理,并結(jié)合當(dāng)前林業(yè)建設(shè)發(fā)展的需求制定符合實(shí)際林業(yè)發(fā)展需求的法律法規(guī)。對(duì)森林法實(shí)施條例修訂,細(xì)化林業(yè)許可制度,細(xì)化林業(yè)調(diào)查規(guī)劃管理、林業(yè)工程建設(shè)管理監(jiān)督、林業(yè)職工崗位責(zé)任制管理與監(jiān)督等條文,增加森林公園、自然保護(hù)區(qū)管理內(nèi)容,將所有森林公園和所有類(lèi)型的自然保護(hù)區(qū)納入林業(yè)管理。

  三、結(jié)束語(yǔ)

  綜上所述,現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展亟待轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)模式,尤其是林木管理模式,只有創(chuàng)新了管理理念,轉(zhuǎn)變了經(jīng)營(yíng)模式,林業(yè)發(fā)展才能得到更好更久的持續(xù),營(yíng)林經(jīng)濟(jì)才能得到長(zhǎng)久的增長(zhǎng)。本篇文章結(jié)合我國(guó)國(guó)情,對(duì)當(dāng)前我國(guó)現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展所面臨的問(wèn)題做了詳細(xì)分析,并在分析了問(wèn)題產(chǎn)生原因之后,提出了幾點(diǎn)相應(yīng)的問(wèn)題解決措施,希望所得到的一系列結(jié)論能為同行工作者提供一份參考。

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