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會(huì)計(jì)師職稱論文企業(yè)會(huì)計(jì)師在稅收籌劃中的作用

發(fā)布時(shí)間:2014-05-30 09:18:47更新時(shí)間:2014-05-30 09:20:14 1

  作為一名會(huì)計(jì)師,其主要職責(zé)是對(duì)納稅企業(yè)進(jìn)行納稅籌劃、納稅申報(bào)、并對(duì)納稅企業(yè)的繳稅成本,進(jìn)行科學(xué)合理的控制。從廣義上講,會(huì)計(jì)師不僅可以合理的降低企業(yè)的繳稅成本,而且還可以對(duì)企業(yè)的資金運(yùn)動(dòng)有效的監(jiān)督,以此更好的保證國(guó)家與企業(yè)的利益,都不受到損害與損失。

  摘要:作為一名企業(yè)會(huì)計(jì)師既要為祖國(guó)的稅收事業(yè),輸送給養(yǎng);又要為企業(yè)節(jié)約開支,合理的減少賦稅支出。真能做到這一點(diǎn)才稱得上是合規(guī)合格的會(huì)計(jì)師。從企業(yè)的角度來(lái)講,從納稅的申報(bào),到各種稅費(fèi)的交納,這一過(guò)程中涉及很多名目,怎樣利用各種稅收優(yōu)惠政策,做好繳稅籌劃,降低企業(yè)的稅務(wù)成本,使企業(yè)的利潤(rùn)實(shí)現(xiàn)最大化,是會(huì)計(jì)師應(yīng)盡的職責(zé)。本文從會(huì)計(jì)師的職責(zé)作為切入,繼而闡述了會(huì)計(jì)師在企業(yè)管理工作中的重要作用,并且對(duì)會(huì)計(jì)師自身的價(jià)值與存在的意義,從理性上進(jìn)行探討與論述。

  關(guān)鍵詞:企業(yè)會(huì)計(jì)師,減少賦稅,繳稅籌劃

  1做好稅收籌劃工作

  會(huì)計(jì)師在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,要對(duì)納稅企業(yè)的稅款申報(bào)和交納做好籌劃、計(jì)算與記錄的工作,而且還要編制好繳稅申報(bào)表格,對(duì)于企業(yè)的違反繳稅規(guī)定的行為,要予以及時(shí)的糾正。會(huì)計(jì)師是企業(yè)繳稅事物的代言人與責(zé)任人,除了要熟悉國(guó)家相關(guān)的稅收政策與規(guī)定之外,還要對(duì)會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等等各種學(xué)科的知識(shí)廣泛的掌握。這是做好企業(yè)會(huì)計(jì)師的必備條件之一。

  2促進(jìn)稅企和諧共處

  作為會(huì)計(jì)師在企業(yè)中可以發(fā)揮其職能,促進(jìn)企業(yè)依法納稅。并根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律與稅收政策,有效的避免企業(yè)多繳稅與重復(fù)繳稅,為企業(yè)降低繳稅成本起到良好的作用;其次,會(huì)計(jì)師具有監(jiān)督企業(yè)依法納稅的職責(zé),稅收是國(guó)家機(jī)器運(yùn)作的重要保障條件之一,沒(méi)有順暢的納稅渠道,國(guó)家也就失去了運(yùn)作的能源與效能的發(fā)揮,那么這樣的國(guó)家也就名存實(shí)亡;再次,會(huì)計(jì)師不但應(yīng)該熟悉會(huì)計(jì)的操作,而且還要熟知國(guó)際法律、法規(guī)以及國(guó)家稅收政策,因此,他們可以利用自己的知識(shí),在合理合法的情況下,通過(guò)科學(xué)的稅務(wù)籌劃工作,為企業(yè)節(jié)省成本費(fèi)用,有效的提升企業(yè)的盈利水平;另外,會(huì)計(jì)師還具有改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的作用,會(huì)計(jì)師在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,由于精通稅務(wù)政策,而可以制定能夠促進(jìn)企業(yè)減少稅賦,增加利潤(rùn)、避免稅收風(fēng)險(xiǎn)的合理合法的策略。會(huì)計(jì)師的這種工作能力與水平,不但促進(jìn)了國(guó)家納稅政策的執(zhí)行,而且還避免了企業(yè)不必要的納稅,所以,從這個(gè)層面來(lái)講,可以說(shuō)會(huì)計(jì)師更是促進(jìn)企業(yè)與稅務(wù)部門和諧共處的橋梁。

  3會(huì)計(jì)師不稱職的原因

  受觀念影響,很長(zhǎng)時(shí)間以來(lái),受我國(guó)傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)體制的影響,諸多企業(yè)只重視會(huì)計(jì)師的財(cái)務(wù)工作,而忽視了會(huì)計(jì)師的稅務(wù)職能與作用,當(dāng)然并不是所有企業(yè)都是如此,然而這種現(xiàn)象卻廣泛存在,其主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

  首先在設(shè)置稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位時(shí),存在應(yīng)付上級(jí),敷衍了事的想法,致使會(huì)計(jì)師,在企業(yè)內(nèi)只有虛名,無(wú)法進(jìn)行實(shí)際效能的操作,這種做法不但不利于國(guó)家稅收工作,而且,企業(yè)由于對(duì)稅務(wù)政策、優(yōu)惠政策等不夠了解,造成企業(yè)多繳稅與重復(fù)繳稅的幾率加大,甚至由于違反稅法規(guī)定,而受到嚴(yán)重的處罰,造成得不償失的結(jié)果。

  其次由于企業(yè)缺乏會(huì)計(jì)方面的優(yōu)秀人才,很多會(huì)計(jì)只是學(xué)過(guò)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的專業(yè),對(duì)于稅務(wù)會(huì)計(jì)方面的技巧與知識(shí)不夠熟悉,由于企業(yè)為了應(yīng)付上級(jí),而臨時(shí)抽調(diào)不懂稅務(wù)的會(huì)計(jì)擔(dān)當(dāng)繳稅籌劃,這種做法極容易造成國(guó)家稅收的流失和企業(yè)多繳稅現(xiàn)象的發(fā)生。

  再次從職能部門的角度看,稅務(wù)機(jī)關(guān)只重視納稅宣傳,對(duì)依法納稅方面的宣傳工作做得比較扎實(shí),但是對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)師的考核、培訓(xùn)工作方面,缺乏硬性的要求。致使企業(yè)的會(huì)計(jì)師,很多并不具備過(guò)硬的稅務(wù)籌劃本領(lǐng)與實(shí)操技能,使企業(yè)會(huì)計(jì)師的職能難以達(dá)到必要的標(biāo)準(zhǔn)。

  另外,我國(guó)屬于發(fā)展中國(guó)家,改革開放也處于逐漸加快步伐的階段,有很多政策處于向良性發(fā)展時(shí)期,尤其是很多稅收政策,具有很多不確定的因素,這主要體現(xiàn)在國(guó)家宏觀調(diào)控上。比如對(duì)于房地產(chǎn)企業(yè),國(guó)家為了控制房?jī)r(jià)過(guò)快的增長(zhǎng),會(huì)及時(shí)出臺(tái)一些稅收政策,以此來(lái)遏制房?jī)r(jià)的無(wú)理性的上漲;但是在GDP遲緩爬坡之時(shí),我國(guó)政府會(huì)及時(shí)出臺(tái)一些減稅政策,以利于企業(yè)的發(fā)展與國(guó)民經(jīng)濟(jì)的總體水平的提升。然而由于稅務(wù)政策的不穩(wěn)定性,加上部分企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)師稅務(wù)籌劃技能缺乏重視,所以致使很多企業(yè)的會(huì)計(jì)師,對(duì)政策與稅務(wù)知識(shí)的掌握缺乏,這種局面造成企業(yè)的會(huì)計(jì)師如同虛設(shè),不能起到監(jiān)督企業(yè)稅務(wù)工作與為企業(yè)減少不必要繳稅的作用。

  4做好稅務(wù)工作的策略

  4.1合理的運(yùn)用稅務(wù)籌劃

  會(huì)計(jì)師做好稅務(wù)籌劃工作,可以有效的降低企業(yè)的繳稅成本,可以直接起到提升企業(yè)盈利水平的作用,一般來(lái)講,稅務(wù)籌劃有以下幾項(xiàng)重要的手段。

  首先,利用“收入確認(rèn)”的方法。收入確認(rèn)的恰當(dāng)合理處理可以減少企業(yè)的所得稅與流轉(zhuǎn)稅的繳納。會(huì)計(jì)師可以利用稅法的規(guī)定,推遲應(yīng)稅收入的確認(rèn)。這種辦法可以推遲稅款的繳納、獲得更多的資金周轉(zhuǎn)與盈利水平的提升。

  其次,利用費(fèi)用扣除的會(huì)計(jì)處理手段。我國(guó)的稅法規(guī)定企業(yè)可以預(yù)計(jì)可能發(fā)生的損失,并列出費(fèi)用,利用這種費(fèi)用扣除的方法,可以縮減應(yīng)繳的稅費(fèi)。但是這種方法應(yīng)該科學(xué)合理的進(jìn)行,否則也會(huì)得不償失。

  再次,利用成本計(jì)價(jià)法。企業(yè)對(duì)于存貨的使用有多種方法,比如,先進(jìn)先出法和計(jì)劃成本法等等。不同的方法對(duì)于成本的計(jì)算,會(huì)有不同的結(jié)果,會(huì)計(jì)師可以在合理合法的基礎(chǔ)上選擇恰當(dāng)?shù)姆椒,以此?lái)降低企業(yè)的繳稅支出。然而這種方法存在多種因素的思考,需要會(huì)計(jì)師對(duì)相應(yīng)知識(shí)要牢固的掌握,并能措置裕如的運(yùn)用到稅務(wù)籌劃之中。

  另外,還可以運(yùn)用資產(chǎn)計(jì)價(jià)法。企業(yè)的資產(chǎn)計(jì)價(jià)方法的選擇,可以直接影響到企業(yè)的所得稅,并波及到折舊與攤銷,從而對(duì)企業(yè)的盈利水平起到影響作用。

  4.2堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)充電

  納稅企業(yè)需要避免不必要的繳稅,以此來(lái)增進(jìn)企業(yè)的利潤(rùn)空間;而稅務(wù)部門對(duì)納稅企業(yè)的稽查,也體現(xiàn)在稽查企業(yè)是否有違背國(guó)家稅法之處,這種局面使得會(huì)計(jì)師與稽查人員,都需要牢固的掌握稅法知識(shí),以此來(lái)做出正確的繳稅行為。然而企業(yè)會(huì)計(jì)師的業(yè)務(wù)精通、稅法知識(shí)淵博,可以直接避免企業(yè)不必要的繳稅和為企業(yè)爭(zhēng)得更多的盈利機(jī)會(huì),所以,企業(yè)會(huì)計(jì)師的稅法學(xué)習(xí)與牢固掌握,也是決定其能否勝任會(huì)計(jì)師工作的,一項(xiàng)重要的衡量標(biāo)準(zhǔn)。4.3忠貞不渝的對(duì)待事業(yè)

  堅(jiān)守職業(yè)道德是會(huì)計(jì)師的基本職業(yè)操守,由于職業(yè)的重重性,決定了會(huì)計(jì)師必須具備良好的思想基礎(chǔ)與道德標(biāo)準(zhǔn)。在具體表現(xiàn)上不能利用職務(wù)之便而舞文弄法,不能利用所在崗位的便利,而違背法律準(zhǔn)則與稅務(wù)規(guī)定;即使是本單位的上司命令,如果有違背法律或稅務(wù)規(guī)定之處,也要拒不執(zhí)行,當(dāng)然說(shuō)起來(lái)容易,具體對(duì)待工作時(shí),會(huì)計(jì)師違背上司的命令,很可能會(huì)受到上司的刁難或被削職的威脅,然而一名出色合格的會(huì)計(jì)師,就是執(zhí)法的先鋒官,依法辦事的表率,面對(duì)違背稅務(wù)法規(guī)的任何命令,都要據(jù)理力爭(zhēng)、都要依法辦事,而且會(huì)計(jì)師的背后有國(guó)家法律的后盾,還有稅務(wù)法規(guī)的力挺,所以,只要會(huì)計(jì)師堅(jiān)持稅法辦事,做好本職工作,在稅法允許的前提下為企業(yè)減少賦稅,就不必考慮面臨刁難與削職的威脅。

  稅收工作是一個(gè)國(guó)家進(jìn)行行政管理的重要基礎(chǔ),企業(yè)會(huì)計(jì)師工作的順暢,可以使一個(gè)國(guó)家稅賦穩(wěn)定、國(guó)富民強(qiáng)、社會(huì)繁榮;而且還會(huì)使一個(gè)企業(yè)避免不必要的繳稅,提升企業(yè)的盈利水平,所以從政府的角度來(lái)講,應(yīng)該重視企業(yè)會(huì)計(jì)師的稅收籌劃技能的考核與管理培訓(xùn);從企業(yè)的角度來(lái)講,要采用競(jìng)聘上崗、能者上任的方式,挑選真正具備會(huì)計(jì)師水平的人才,使企業(yè)的稅務(wù)工作走向良性運(yùn)營(yíng)的軌道,這是一個(gè)企業(yè)能夠更好的回報(bào)社會(huì)與國(guó)家、提升企業(yè)盈利水平的一種重要選擇。

  綜上所述,會(huì)計(jì)師不但責(zé)任重大,而且還要在做好本職工作的同時(shí),做好稅務(wù)籌劃的部署,養(yǎng)成堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)習(xí)慣。并且還要擁有堅(jiān)守崗位道德的標(biāo)準(zhǔn)、敢于依法辦事、不屈從任何壓力與刁難的勇氣。只有這樣,會(huì)計(jì)師才能在企業(yè)中發(fā)揮良性的作用,才能使自己的工作,在國(guó)家的建設(shè)與企業(yè)的發(fā)展中,產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響與積極的意義。

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