人力資源指一定時(shí)期內(nèi)組織中的人所擁有的能夠被企業(yè)所用，且對(duì)價(jià)值創(chuàng)造起貢獻(xiàn)作用的教育、能力、技能、經(jīng)驗(yàn)、體力等的總稱。人力資源還是企事業(yè)單位獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)團(tuán)體所需人員具備的能力(資源)。那么關(guān)于人力資源期刊有哪些呢?

　　《人力資源》雜志創(chuàng)辦于1986年，由遼寧社會(huì)科學(xué)院主管主辦，半月刊，國(guó)際刊號(hào)：1672-1632，國(guó)內(nèi)刊號(hào)：21-1485/C，郵發(fā)代號(hào)：8-214。雜志以“關(guān)注人與組織的協(xié)同發(fā)展”為宗旨，以解讀人本文化為主導(dǎo)，聚集人力資源前沿資訊和發(fā)展動(dòng)態(tài)，致力于傳播先進(jìn)的管理理念，開啟理論探索的前沿視窗，評(píng)說(shuō)業(yè)內(nèi)的最新熱點(diǎn)，奉獻(xiàn)指導(dǎo)實(shí)踐的工具方法，實(shí)現(xiàn)人力資源管理品質(zhì)的全面提升。

　　《人力資源管理》雜志是經(jīng)國(guó)家新聞出版總署正式批準(zhǔn)，內(nèi)蒙古日?qǐng)?bào)社主管/主辦，中國(guó)人事科學(xué)研究院、北京大學(xué)人力資源開發(fā)與管理中心學(xué)術(shù)支持。國(guó)際刊號(hào)：ISSN1673-8209，國(guó)內(nèi)刊號(hào)：CN15-1346/F，郵發(fā)代號(hào)：16-293;是我國(guó)為數(shù)不多的人力資源部門、企業(yè)高中層領(lǐng)導(dǎo)、教育科研管理和相關(guān)管理的學(xué)術(shù)期刊。主要介紹、探討和研究人力資源管理理論與實(shí)踐問題，推進(jìn)人力資源管理的理論建設(shè)和實(shí)際應(yīng)用水平，加強(qiáng)教育科研管理，為我國(guó)人事制度改革和人力資源能力建設(shè)服務(wù)。

　　《中國(guó)人力資源開發(fā)》創(chuàng)刊于1984年，是由國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)主管、中國(guó)人力資源開發(fā)研究會(huì)主辦的人力資源開發(fā)與管理專業(yè)核心期刊。主要刊發(fā)中國(guó)國(guó)內(nèi)外人力資源開發(fā)與管理領(lǐng)域?qū)�業(yè)學(xué)術(shù)論文，著重刊發(fā)立足于中國(guó)管理實(shí)踐、緊跟中國(guó)國(guó)內(nèi)外人力資源管理研究前沿、具有鮮明時(shí)代特色和理論意義的研究成果。設(shè)有專題研究、組織行為、人力資源、案例研究、開發(fā)技術(shù)、政策研究、勞動(dòng)關(guān)系、理論前沿、實(shí)踐創(chuàng)新、職業(yè)發(fā)展等機(jī)動(dòng)欄目。

　　《中國(guó)人力資源社會(huì)保障》雜志由中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保障部主管、勞動(dòng)保障部宣傳中心主辦，是勞動(dòng)保障部唯一工作指導(dǎo)期刊，為國(guó)內(nèi)外公開發(fā)行的勞動(dòng)保障領(lǐng)域主流媒體。及時(shí)發(fā)布黨和國(guó)家勞動(dòng)保障大政方針、法律法規(guī)，準(zhǔn)確傳達(dá)勞動(dòng)保障重要工作部署，權(quán)威解讀勞動(dòng)保障最新政策法規(guī)，全面報(bào)道各地勞動(dòng)保障工作的最新動(dòng)態(tài)，深入探討勞動(dòng)保障領(lǐng)域熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問題，是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、勞動(dòng)保障工作者、企事業(yè)單位工會(huì)和人力資源管理部門、學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)掌握與了解勞動(dòng)保障工作要點(diǎn)的必備讀物。

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