與傳統(tǒng)的招聘方式相比，在線求職招聘網(wǎng)站工作有幾個(gè)其他的方法，優(yōu)點(diǎn)：第一，信息量大，時(shí)間性強(qiáng)；其次，人性化的服務(wù)。網(wǎng)絡(luò)搜索引擎不設(shè)門(mén)檻，通過(guò)網(wǎng)站可以輕松的對(duì)工作類(lèi)別、地區(qū)和需求狀況進(jìn)行全面的智能查詢(xún)，快速，準(zhǔn)確的查詢(xún)業(yè)界的需求。第三，沒(méi)有地域限制；第四，經(jīng)濟(jì)效益顯著。

　　摘要：求職招聘網(wǎng)站在信息產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展、信息流高速傳遞的今天，對(duì)于求職者和招聘單位都越來(lái)越重要，系統(tǒng)應(yīng)該為用戶(hù)提供充分的信息管理和方便的搜索查詢(xún)手段。傳統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)雖然在一定程度上解決了雙方的交流信息。但是，這種交流是屬于低效、窄幅流動(dòng)的，不能適應(yīng)現(xiàn)今社會(huì)的要求。該文針對(duì)傳統(tǒng)的求職招聘管理方式存在的問(wèn)題，提出了在線求職招聘平臺(tái)的解決方案。

　　關(guān)鍵詞：求職招聘,信息管理,設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　網(wǎng)絡(luò)求職招聘網(wǎng)站的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)必將走向：服務(wù)內(nèi)容專(zhuān)業(yè)化、服務(wù)方式差異化、服務(wù)模式整合化、服務(wù)價(jià)格多樣化、服務(wù)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)化。

　　1需求分析

　　1.1可行性分析

　　原來(lái)的現(xiàn)場(chǎng)求職招聘會(huì)不僅浪費(fèi)人力、財(cái)力、物力，而且效率也很低，已經(jīng)不能滿(mǎn)足現(xiàn)在對(duì)信息大量的需要了，為了提高效率減輕工作人員的負(fù)擔(dān)，設(shè)計(jì)一個(gè)可以在網(wǎng)上進(jìn)行求職和招聘工作的系統(tǒng)已經(jīng)變得很有必要了[1]。

　　1.1.1技術(shù)可行性

　　本系統(tǒng)系網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，采用B/S模式，基于Intelnet的Http傳輸協(xié)議。操作系統(tǒng)用Windows2000Server，系統(tǒng)內(nèi)核使用Asp[2][3]。

　　1.1.2經(jīng)濟(jì)可行性

　　系統(tǒng)結(jié)構(gòu)使用，當(dāng)前流行的瀏覽器/服務(wù)器模式，B/S服務(wù)器模式，硬件和軟件要求如上要求相對(duì)較低，只需要架設(shè)的萬(wàn)維網(wǎng)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器，數(shù)據(jù)庫(kù)和PC，開(kāi)發(fā)時(shí)間短、成本低，和數(shù)量的數(shù)據(jù)傳輸速度是瀏覽器/服務(wù)器模式結(jié)構(gòu)的。這不僅保證了系統(tǒng)的技術(shù)可行性，同時(shí)也保證了系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)可行性[4][5]。

　　1.2功能分析

　　在線求職招聘網(wǎng)站用戶(hù)主要有普通用戶(hù)、個(gè)人會(huì)員、企業(yè)會(huì)員和管理員。每類(lèi)用戶(hù)有其不同的功能需求。普通用戶(hù)只能進(jìn)行瀏覽查看本系統(tǒng)中的求職和招聘信息；個(gè)人會(huì)員除了可以進(jìn)行與普通會(huì)員一樣的操作外，在登陸系統(tǒng)后可以進(jìn)行填寫(xiě)和維護(hù)個(gè)人簡(jiǎn)歷、修改密碼、發(fā)布求職信息和給網(wǎng)站留言；企業(yè)用戶(hù)在登陸系統(tǒng)后可進(jìn)行招聘信息的發(fā)布、搜索和查看所需人才的簡(jiǎn)歷；管理員可以進(jìn)行修改自己的密碼并對(duì)整個(gè)系統(tǒng)進(jìn)行各種管理維護(hù)工作。

　　網(wǎng)站應(yīng)實(shí)現(xiàn)的具體功能[6][7]：

　　1）普通用戶(hù)瀏覽查看求職和招聘信息；

　　2）個(gè)人用戶(hù)和企業(yè)用戶(hù)可以注冊(cè)成為網(wǎng)站的會(huì)員；

　　3）求職者可以通過(guò)個(gè)人的帳號(hào)、密碼進(jìn)行登陸，發(fā)布求職意向等個(gè)人信息；

　　4）求職者可以通過(guò)本網(wǎng)站提交個(gè)人簡(jiǎn)歷供企業(yè)瀏覽、查詢(xún)，通過(guò)身份驗(yàn)證可在線維護(hù)自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷；

　　5）有相關(guān)崗位招聘意向的企業(yè)可以通過(guò)注冊(cè)登陸該網(wǎng)站發(fā)布、修改招聘信息；

　　6）提供合理的數(shù)據(jù)庫(kù)查詢(xún)，為各個(gè)專(zhuān)業(yè)和不同求職意向的求職者和招聘單位提供相應(yīng)的查詢(xún)；

　　7）管理員可以對(duì)會(huì)員、招聘信息、求職信息、公告信息和留言板進(jìn)行管理；

　　1.3系統(tǒng)設(shè)計(jì)原則

　　該系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原則有以下幾個(gè)方面[8]：

　　1）實(shí)用性原則：設(shè)計(jì)時(shí)不僅要全面和詳細(xì)的軟件需求分析，同時(shí)也考慮到了潛在需求與未來(lái)發(fā)展。

　　2）適應(yīng)性和可擴(kuò)展性原則：本系統(tǒng)應(yīng)該具有一定的適應(yīng)能力，尤其是在網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用方面，能適應(yīng)多種不同的工作環(huán)境，針對(duì)未來(lái)環(huán)境的不斷變化和各種需求。

　　3）可靠性原則：系統(tǒng)應(yīng)是可靠的，大量時(shí)間用于先進(jìn)的嵌入式技術(shù)保證業(yè)務(wù)的順利運(yùn)作。在該系統(tǒng)的運(yùn)作能夠充分考慮到可能出現(xiàn)的錯(cuò)誤，并給予治療，并給予用戶(hù)充分的和友好的提示。

　　4）面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)原則：在程序設(shè)計(jì)過(guò)程中，應(yīng)充分利用面向?qū)ο蟮某绦蛟O(shè)計(jì)，以方便程序的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，并能提高可讀性，可維護(hù)性，降低程序的復(fù)雜性。

　　2關(guān)鍵技術(shù)

　　2.1ADO訪問(wèn)技術(shù)介紹

　　ActiveX數(shù)據(jù)對(duì)象（縮寫(xiě)ADO），是由微軟公司推出的基于控件技術(shù)的基礎(chǔ)上，數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)的一組高級(jí)自動(dòng)化應(yīng)用層接口，是一種新的數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法。和微軟以前提供的數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法的DAO（數(shù)據(jù)訪問(wèn)對(duì)象），RDO（遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)對(duì)象）對(duì)比，是速度更快，使用更方便，內(nèi)存占用少，所以ActiveX數(shù)據(jù)對(duì)象一推出深受廣大用戶(hù)青睞，發(fā)展成數(shù)據(jù)訪問(wèn)技術(shù)的發(fā)展方向[3][9]。

　　2.2SQLServer簡(jiǎn)介

　　SQL結(jié)構(gòu)化查詢(xún)語(yǔ)言，是思維的結(jié)構(gòu)化查詢(xún)語(yǔ)言。SQL是一種關(guān)系代數(shù)和微積分的關(guān)系之間的結(jié)構(gòu)化查詢(xún)語(yǔ)言，它的作用不僅是查詢(xún)。是一個(gè)普遍的，高功能的關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言[10]。

　　SQLServer可以很容易使管理數(shù)據(jù)生成便于使用的數(shù)據(jù)庫(kù)，SQLServer數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)一步增強(qiáng)了與web頁(yè)面集成，能夠更方便的共享跨各種平臺(tái)和不同客戶(hù)級(jí)別的數(shù)據(jù)，同時(shí)還擁有眾多傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)管理軟件所具備的功能。

　　他們可以使數(shù)據(jù)挖掘，引入了四個(gè)新的數(shù)據(jù)挖掘算法，任何規(guī)模的企業(yè)，一切都變得簡(jiǎn)單。結(jié)構(gòu)化查詢(xún)語(yǔ)言服務(wù)器2005通過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)加密的密碼政策，加強(qiáng)和細(xì)化的接納控制，更安全的默認(rèn)設(shè)置，增強(qiáng)了安全模型和許多其他的特點(diǎn)，為企業(yè)數(shù)據(jù)提供最高級(jí)別的安全性。

　　3概要設(shè)計(jì)

　　系統(tǒng)功能概要設(shè)計(jì)是使整個(gè)系統(tǒng)能基本實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上求職招聘功能，能讓求職用戶(hù)在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷，簡(jiǎn)潔，快速方便，從而不需要通過(guò)紙張打印來(lái)求職，為求職者節(jié)約資源，企業(yè)用戶(hù)也不需要花費(fèi)大量的資金和時(shí)間參加招聘會(huì)，因此網(wǎng)上求職招聘系統(tǒng)是對(duì)求職者和企業(yè)都有利的。本系統(tǒng)包括三大模塊，分別是個(gè)人求職者模塊，企業(yè)招聘模塊，后臺(tái)管理員模塊。

　　其中，個(gè)人用戶(hù)可以注冊(cè)成為該網(wǎng)站的個(gè)人會(huì)員、修改密碼、添加個(gè)人簡(jiǎn)歷信息、維護(hù)簡(jiǎn)歷信息、發(fā)布求職信息、搜索查詢(xún)招聘信息；企業(yè)用戶(hù)同樣可以注冊(cè)成為該網(wǎng)站的企業(yè)會(huì)員、發(fā)布招聘信息、搜索查詢(xún)求職信息和查看求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷信息；管理員可以修改密碼，管理會(huì)員信息、求職信息、招聘信息、留言板、公告信息等。在線求職招聘網(wǎng)站結(jié)構(gòu)如圖1所示。

　　在線求職招聘網(wǎng)站的頂層數(shù)據(jù)流圖如圖2所示。

　　4詳細(xì)設(shè)計(jì)

　　本網(wǎng)站應(yīng)該實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)用戶(hù)注冊(cè)、個(gè)人用戶(hù)填寫(xiě)和維護(hù)簡(jiǎn)歷、發(fā)布求職信息、搜索和瀏覽招聘信息、企業(yè)用戶(hù)發(fā)布招聘信息、搜索和瀏覽求職信息和簡(jiǎn)歷信息、用戶(hù)可以查看網(wǎng)站最新公告以及給網(wǎng)站留言，管理員對(duì)會(huì)員信息的管理、求職信息的管理、招聘信息的管理、公告的管理以及留言板的管理。

　　4.1注冊(cè)模塊的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　個(gè)人用戶(hù)必須按照要求填寫(xiě)注冊(cè)信息，必須填寫(xiě)用戶(hù)名、密碼、確認(rèn)密碼以及郵箱地址。該注冊(cè)信息在填寫(xiě)正確后，將被保存到數(shù)據(jù)庫(kù)表person中。

　　4.2用戶(hù)登錄模塊的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　會(huì)員用戶(hù)需要選擇用戶(hù)類(lèi)型的情況下，正確的輸入的用戶(hù)帳號(hào)和密碼才能順利的進(jìn)入該網(wǎng)站進(jìn)行相應(yīng)的操作。個(gè)人用戶(hù)在進(jìn)入系統(tǒng)后可以進(jìn)行個(gè)人簡(jiǎn)歷的添加和維護(hù)以及進(jìn)行密碼的修改和求職信息的發(fā)布；企業(yè)會(huì)員可以進(jìn)行招聘信息的發(fā)布。用戶(hù)還可以查看最新公告和給網(wǎng)站留言。

　　4.3系統(tǒng)主界面的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　求職招聘網(wǎng)站的主界面主要由最新公告，導(dǎo)航欄，求職信息，招聘信息四個(gè)板塊構(gòu)成。普通用戶(hù)只可以進(jìn)行搜索和瀏覽該網(wǎng)站的求職和招聘信息；網(wǎng)站的會(huì)員不僅具有普通用戶(hù)的權(quán)限外，還可以進(jìn)行發(fā)布求職和招聘信息，個(gè)人會(huì)員還可以進(jìn)行發(fā)布個(gè)人的求職簡(jiǎn)歷，并可以在該網(wǎng)站上進(jìn)行留言。系統(tǒng)主界面如圖3所示。

　　4.4職位查詢(xún)模塊的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　個(gè)人會(huì)員在登錄該網(wǎng)站后，可以輸入職位關(guān)鍵詞和所需專(zhuān)業(yè)的組合進(jìn)行職位的搜索查詢(xún)相關(guān)信息，其搜索出來(lái)的信息是從數(shù)據(jù)庫(kù)表qitian中獲得的。職位查詢(xún)模塊的流程圖如圖4所示。

　　職位查詢(xún)模塊的相關(guān)功能代碼如下所示：

　　4.5人才查詢(xún)模塊的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)

　　企業(yè)用戶(hù)可以根據(jù)求職意向關(guān)鍵詞和學(xué)歷的不同組合進(jìn)行人才的搜索查詢(xún)，其搜索結(jié)果是從數(shù)據(jù)庫(kù)表qiuzhi中獲得的。

　　人才查詢(xún)模塊的相關(guān)功能代碼如下所示：

　　4.6系統(tǒng)管理員后臺(tái)主要界面

　　管理員在登錄后臺(tái)后，可以進(jìn)行添加、修改和刪除會(huì)員的相關(guān)信息；進(jìn)行求職信息的管理，即添加和刪除會(huì)員的求職信息；進(jìn)行招聘信息，即添加和刪除招聘信息；管理員還可以進(jìn)行留言管理，可以對(duì)用戶(hù)的留言信息進(jìn)行刪除；對(duì)公告信息進(jìn)行管理，可以對(duì)公告進(jìn)行修改和刪除；并且可以修改自己的密碼。

　　5測(cè)試

　　系統(tǒng)測(cè)試是對(duì)整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程的最終檢查，分為功能測(cè)試、界面測(cè)試和隨機(jī)測(cè)試。在功能測(cè)試中，針對(duì)各個(gè)功能的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行測(cè)試，針對(duì)每個(gè)功能設(shè)計(jì)通過(guò)用例和失敗用例，有針對(duì)性的測(cè)試，測(cè)試結(jié)果良好，系統(tǒng)預(yù)期的功能都得到了實(shí)現(xiàn)。在界面測(cè)試中，查看了程序界面均符合相關(guān)的規(guī)范，界面友好、易用、清晰，符合用戶(hù)習(xí)慣等。同時(shí)進(jìn)行了隨機(jī)測(cè)試，在隨機(jī)測(cè)試中均未發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的缺陷故障。

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