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中大管理研究期刊論文

發(fā)布時間: 1

  【中大管理研究欄目設置】

  主要欄目:研究報告、文獻綜述、簡報、專題研究。

  【投稿須知】

  1、文稿要求:內容新穎、論點明確、力求文字精煉、準確、通順,文題簡明扼要,文稿應資料可靠、數(shù)據(jù)準確、書寫規(guī)范,文責自負。

  2、文章結構:題目、作者、作者單位、摘要、關鍵詞、文章正文、參考文獻、作者簡介、作者詳細通訊地址、電話、郵箱。

  3、論文涉及的課題如取得國家或部、省級以上專項基金或屬攻關項目,應注于文章正文下方。

  【雜志范例】

  期刊名稱:中大管理研究

  主辦單位:中山大學管理學院

  出版周期:季刊

  出版地:廣東省廣州市

  期刊語種:中文

  期刊開本:16開

  現(xiàn)用刊名:中大管理研究

  創(chuàng)刊時間:2006

  2013年第2期目錄

中大管理研究

  (1)網絡評論如何影響網絡購物意愿?王遠懷于洪彥李響

  (20)其他顧客的不當行為引發(fā)服務失敗的責任歸因——基于關鍵事件法的探索性研究范廣偉劉汝萍馬欽海

  (37)面子消費需要及其’對廣告效果的影響——兼論廣告代言人的調節(jié)作用施卓敏鄺灶英陳永佳朱莉

  (63)組織冗余結構的戰(zhàn)略平衡、高管激勵與中小企業(yè)績效——基于民營上市公司的經驗研究鄭丹輝韓曉燕

  (78)樞紐機場流量經濟與臨空經濟發(fā)展研究王曉勇江峰

  (91)MBA教育與職業(yè)經理人職業(yè)滿意度的關系研究李錫元梁果陳琴

  (105)組織公平感對離職意愿的影響——工作嵌入的**作用楊春江馬欽海周寶鋼逯野

  聯(lián)盟動機與合作風險對研發(fā)聯(lián)盟治理機制選擇的影響研究

  王龍偉劉朋朋

  (20)虛擬環(huán)境下個體行為的群體特征影響因素研究

  傅燁顧潔

  (31)基于PLS的構成型IT能力量表設計與檢驗

  遲嘉昱孫翎徐晟皓

  (50)公司創(chuàng)業(yè)研究綜述

  蔣春燕孫秀麗

  (79)組織授權氛圍對個體心理授權及其績效的影響——對員工和顧客兩個層次的研究

  韓小蕓蔣與文王嵐

  (100)動態(tài)演進視角的聯(lián)盟管理能力研究——基于珠三角地區(qū)企業(yè)的數(shù)據(jù)檢驗

  傅慧朱雨薇

  (115)政府重組型國企集團成長要素分析——基于嶺南集團200-2011年的縱向案例分析

  代吉林朱仁宏何斌

  (134)ST梅雁緣何成為大股東的“棄子”?——全流通時代大股東減持與中小投資者利益保護的案例研究

  王霞薛躍王宸


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